Орг. культура (ННГУ) | Курский социологический клуб

Орг. культура (ННГУ)

Уважаемые студенты!  В течение  этого семестра Вы будете изучать предмет «Организационная культура». Желаю Вам успешной сдачи зачета!

С уважением,    Подгорный Б. Б.

Учебные пособия.

Е. Гаспарович. Управление организационной культурой

И. Парфенова, З. Парфенова. Организационная культура

Опорные конспекты лекций.

Тема 1. Понятие и сущность организационной культуры

Понятие и сущность культуры. Управление и школы управления. Понятие организационной культуры. Этапы становления теории изучения организационной культуры.  Подходы в области  организационной культуры.   Тест для самоконтроля по теме 1

Тема 2.  Структура и содержание, основные элементы организационной культуры

Структура организационной культуры. 10 характеристик организационной культуры. (Ф. Харрис и Р. Моран).  Структурное толкование понятия «организационная культура». Основные элементы организационной культуры (по Шейну).  Культура труда.  Культура прогрессивной организации.  Функции организационной культуры. Тест для самоконтроля по теме 2

Тема 3. Типология организационных культур

Типология Г. Хофштеда.  Типология Т.Е. Дейла.   Типология Р. Акоффа.  Типология С. Ханди. Типология М. Бурке. Типология У. Оучи. Сильные и слабые организационные культуры. Понятие субкультур. Тест для самоконтроля по теме 3

Тема 4. Формирование, поддержание и изменение организационной культуры

Необходимость формирования организационной   культуры. Методы и механизмы формирования культуры.  Методы поддержания организационной культуры.  Изменения в культуре организации.  Механизмы изменения и стадии формирования культуры. Тест для самоконтроля по теме 4

Тема 5. Влияние организационной культуры на организационную эффективность

Влияние культуры на эффективность организации.  Принципы при работе с персоналом.  Адекватность культуры и технологии. Элементы цикла приспособления организации к внешней среде: миссия и стратегия,  цели, средства, оценка, коррекция.  Тест для самоконтроля по теме 5

Тема 6. Исследование организационной культуры

Методы изучения организационной культуры. Интервью и анкетирование. Косвенные методы. Изучение устного фольклора. Изучение документов. Изучение сложившихся в организации правил, традиций, церемоний и ритуалов. Изучение сложившейся практики управления. Тест для самоконтроля по теме 6

Индивидуальные задания выполняются  по одной из 16 тем.

Темы смотреть здесь

Пример выполненного индивидуального задания по темам 1-15

Пример выполненного индивидуального задания по теме 16 

Вопросы для зачета

Зачет по дисциплине «Организационная культура» у студентов дневной формы обучения выставляется при наборе студентом не менее 30 баллов. Включает в себя: посещение лекций — до 5 баллов; баллы, полученные на занятиях; информационное сообщение (индивидуальное задание) — до 10 баллов — при подготовке сообщения по темам 1-15; до 15 баллов — при подготовке сообщения по теме 16; итоговый контрольный тест — до 20 баллов; при необходимости — устный ответ на 2 теоретических вопроса — до 10 баллов. 

Зачет по дисциплине «Организационная культура» у студентов заочной формы обучения выставляется при наборе студентом не менее 30 баллов. Включает в себя: информационное сообщение (индивидуальное задание) — до 10 баллов — при подготовке сообщения по темам 1-15; до 20 баллов — при подготовке сообщения по теме 16; итоговый контрольный тест — до 20 баллов; при необходимости — устный ответ на 2 теоретических вопроса — до 10 баллов. 

Итоговый контрольный тест 1

Итоговый контрольный тест 2

Итоговый контрольный тест 3

Итоговый контрольный тест 4

Итоговый контрольный тест 5

 

 

 

Информация

Активный опрос посетителей сайта

Поддерживаете ли вы развитие в России государственно-частного партнерства?

Просмотреть результаты